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Standort: Wien | Anstellung: Vollzeit | Arbeitsmodell: Hybrid (1–2 Remote-Tage/Woche)
Ihr künftiger Wirkungsbereich
Unser Auftraggeber – ein international agierendes Software-Haus mit starkem Cloud-Fokus – betreibt ein SaaS-Produktportfolio, das rund um die Uhr verfügbar sein muss. Als (Senior) Cloud Operations Engineer übernehmen Sie für die österreichische Plattform die technische Gesamtverantwortung und führen zwei lokale Systemadministratoren Schritt für Schritt in Richtung Cloud & DevOps.
Ihre Kernaufgaben
Auf-, Ausbau und laufender Betrieb sicherer, skalierbarer Cloud-Umgebungen
Sicherstellung sämtlicher nicht-funktionaler Anforderungen (Verfügbarkeit, Performance, Security)
Definition relevanter Metriken, Logging- & Monitoring-Frameworks; Ableitung von Service-Verbesserungen
Enge Zusammenarbeit mit den Delivery-Teams, um Standards und Qualität umzusetzen
Technische Führung in Incident-Szenarien – von Root-Cause-Analyse bis Stakeholder-Kommunikation
Knowledge-Sharing & Mentoring der lokalen Kollegen auf ihrem Weg in die Cloud
Was Sie mitbringen
Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Umfeld und kontinuierliche Weiterbildung
Mehrjährige Erfahrung im Hosting von Cloud-Software sowie erste Mentoring-Praxis
Sehr gute Kenntnisse in Citrix Server und Linux-Operations
Vertraut mit CI/CD-Pipelines, DevOps/SRE-Kultur und Automatisierung
Ausgeprägtes Service- und Risiko-Bewusstsein gegenüber Endkunden
Deutsch mindestens B2, Englisch B1+ (Reporting-Line international)
Das Angebot unseres Mandanten
Modern ausgestattetes Büro beim Viertel Zwei (U2 Krieau) + 1–2 Homeoffice-Tage
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, hilfsbereites Team
Individuelle Förderung & Weiterbildungen (Konferenzen, Kurse, Zertifizierungen)
Bis zu 5 Sonderurlaubstage/Jahr für gemeinnütziges Engagement
Wahlweise Jahreskarte Wien oder Essensgutscheine
Gratis Obst, Kaffee, Tee & Softdrinks, Teilnahme am firmeneigenen Aktien-Sparprogramm
Jahresbrutto ab € 3.724 × 14 laut KV (38,5 h) – deutliche Überzahlung je nach Erfahrung
Nächste Schritte
Klingt spannend? Dann senden Sie Ihren CV (inkl. Kurzprofil) an fondaj@talentshark.at oder rufen Sie mich unter +43 678 121 3568 an.
Als Personalberater garantiere ich absolute Vertraulichkeit und melde mich innerhalb von 48 Stunden, um das weitere Vorgehen zu besprechen.
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